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中层管理人员能力提升专题培训---------心得体会

        2023年4月10日,四川三匯安防干部培訓學院第一期中層管理人員能力提升專題培訓順利開班,培訓是員工最好的福利,作為一名員工,有幸成為三匯安防干部培訓學院第一期學員,受益匪淺,感受頗多,課程安排緊湊,容易接受,氛圍良好。
        五天的封閉式管理培訓,以李青剛老師的“以解決問題為導向的管理者勝任力賦能”為起點,學習鐘鴻老師講的“管理人員角色認知與管理新思維”;學習何勇明老師的“五定管理執行力”;王念山老師講解的“高績效團隊建設”;學習了候鍵頻老師的“精益管理、銳意創新”;實踐感受中國建材管理公司的企業文化,學習周華老師的“三精管理;五天的學習,我收獲頗多,滿載而歸。這次培訓我最大的感觸是,管理的價值、管理者的價值,在一個團隊中,每個人都有自己的優點,作為管理者,應該善于發現每個員工的優點,短板要補,長板要揚,寬板要拓,并將這些優點運用到工作中,產生更大的效益。更加明白了什么是責任與擔當,不管在工作中、生活中,出現問題首先應歸因于內進行分析、解決。更加確定了一個員工只有與公司、領導立場一致,才能有持續的執行力。
        結合公司現狀,傳統安保存在的弊端和困擾的因素,公司一是轉型升級強化科技引領,從行穩致遠、互惠雙贏、高效服務、品牌創立等方面,加大創新力度,闖出了一條科技化、數字化、高效化的發展之路。二是加強管理體系建設,要實現人員、流程、審批、責任、評議五位一體的信息管理模式,用數字化管理準確掌握各方面情況,實現信息精準化、功能適用化、查詢便捷化、工作高效化的目標。三是加大培訓力度,提高培訓工作的針對性、適用性、有效性。 
       我將始終把學習作為人生永遠的主題,把干事作為人生永遠的主線,把修身作為人生永遠的主流,充分調動工作積極性,豐富工作內容,加強和客戶之間的緊密聯系,提高服務質量和客戶滿意度。為公司的發展奉獻自己的力量。
 

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